Privāts darba devējs: funkcijas

Jebkurš pilsonis ir persona, kasir vairākas tiesības un pienākumi. Biežāk šai personai tiek piemērota vēl viena koncepcija - privāta. Mēs mēdzam dzirdēt daudz apzīmējumu, ko izmanto pilsoņiem. Piemēram, frāze "privātais īpašums" ļauj mums saprast, ka objektam vai teritorijai ir kapteinis. Un jēdziens "aizdevumi privātpersonām" tiek izmantots reklāmas paziņojumos, kurus banku organizācijas ir izveidojušas, lai piesaistītu klientus. Tas nozīmē, ka pilsonis var aizņemties naudu no bankas. Nesen frāze "privātpersona dos naudu par interesi" kļuva īpaši populāra. Paskaidrojiet šos vārdus var kaut kas līdzīgs šim: pilsonis vēlas dot jums procentu aizdevumu. Jēdziens "privātpersona" jau ir stingri noteikts mūsu izpratnē (kā konkrēts priekšmets).

Ko tas nozīmē no juridiskā viedokļa? Persona ir persona, kurai ir tiesībspēja un kura ir atbildīga par viņa rīcību saskaņā ar Krievijas Federācijas tiesību aktiem. Tiesībspēja tiek iegūta nevis ar dzimšanu, bet ar vecumu. Un tas var būt daļējs, pilnīgs un vispār bez pavisam. Vecums, kad ir daļēja kapacitāte, ir 6 gadi kopš dzimšanas. Tas būs pilns no 14 gadu vecuma (ja pozitīvs lēmums tiks pieņemts tiesas procesā) vai 18 gadu vecumā. Tiesā viņi var ne tikai paziņot, ka persona ir juridiski spējīga, bet arī atņem personu tiesībspēju. Šis jēdziens attiecas uz personas likumīgu tiesību un pienākumu iegūšanu / atņemšanu.

Pašlaik pilsoņiem ir iespējaatvērt privātu uzņēmumu. Tas nozīmē, ka jūs varat "veidot" nodokļu iestādē un pensiju fondā, aizpildot attiecīgos pieteikumus (kā privātpersonai) mazumtirdzniecībā vai vairumtirdzniecībā. Jūs varat pārdot visu, sākot ar katru mazo lieta (baterijas, barrettes un tamlīdzīgi), un beidzot ar mēbelēm vai ūdeļādas mēteļiem. Papildus iespējai iesaistīties ienesīgajā biznesā uzņēmējam tiek dota iespēja pieņemt darbā darbiniekus.

Kā likums, privātpersonu darbs navatšķiras no nodarbinātības lielās organizācijās. Jums ir jāiegūst darba grāmata (ja jums tā nav). Tālāk jums ir jāapmeklē medicīniskā komisija (ja to ievietojat pārtikas preču veikalā vai ražo, piemēram, piena produkti ir obligāti). Pēc tam tiek aizpildīts nodarbinātības pieteikums. Un visumā visa nodarbināšanas kārtība faktiski beidzas. Uzņēmējs, savukārt, iesniedz Pensiju fondam un nodokļu administrācijai atbilstošus dokumentus par jūsu nodarbinātību. Viņš nodod nodokļa atskaitījumus un pensiju maksājumus neatkarīgi (bez jūsu dalības).

Darba iespējas, kuras individuāli piedāvā, parasti nav ļoti dažādi. Visbiežāk šīs ir pārdevēja, darba ņēmēja, vadītāja vakances.

Pieteikšanās darbā ar personupievērsiet uzmanību pareizai dokumentu saņemšanai jūsu uzņemšanas laikā. Vairumā gadījumu, lai nepiemaksātu papildu nodokļu atlaides, uzņēmēji neformalizē darbiniekus. Tas noved pie tā, ka persona, kurai ir ienākumi, nemaksā nodokļus valstij. Un šādas darbības ir saistītas ar civiltiesisko vai kriminālatbildību.